Artículos relacionados con la responsabilidad social.
ALTIA ha recibido el Distintivo Empresa Más Igual y Empark, el Distintivo Retribución Más Igual de manos de la directora general de Mujer, Patricia Reyes
El Flexímetro 2025 analiza cómo más de 250 empresas aplican políticas de flexibilidad horaria, teletrabajo y beneficios sociales, y cómo las perciben cerca de 1.000 empleados en clave de conciliación, talento y corresponsabilidad.
Nadie duda que la pandemia ha dado un empujón definitivo al proceso de digitalización que se estaba viviendo en las organizaciones.
En la carrera por la globalización, la transformación digital y la competitividad, cada vez son más las empresas que se han puesto la camiseta de la flexibilidad.
Lo bueno de ser consultor es que trabajas con muchos clientes, por lo que vas adquiriendo experiencia y al mismo tiempo, un aprendizaje semanal.