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Premio Madrid Empresa Flexible
Iniciativa adscrita a la Comunidad de Madrid, que se enmarca dentro de la Campaña Hacia el Equilibrio de la Vida Profesional, Personal y Familiar.
¿Qué son los Premio Madrid Empresa Flexible?
Son una iniciativa patrocinada por la Dirección General de la Mujer de la Consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid, que renueva un año más su firme compromiso con la conciliación, la corresponsabilidad y el equilibrio entre la vida profesional, personal y familiar que se puso en marcha en 2005.
Distintivos Retribución Más Igual y Empresa Más Igual
Con el objetivo de impulsar las políticas de Igualdad, en el marco de los premios se otorgan dos Distintivos:
Retribución Más Igual: En reconocimiento a una empresa de la Comunidad de Madrid que haya implantado sistemas de gestión y control para eliminar la brecha salarial.
Empresa Más Igual: En reconocimiento a una empresa de la Comunidad de Madrid que destaque por sus políticas de gestión de la Igualdad y la Diversidad.
La convocatoria de candidaturas está cerrada
Gracias a todas las empresas participantes en esta edición.
Muy pronto anunciaremos las fechas de la próxima convocatoria.